Blog-Posts from ene 08, 2013

Chile

La institución sin fines de lucro y la minera iniciaron 2013 con la ratificación de un convenio firmado hace siete años y que ha beneficiado hasta la fecha a más de 26 mil emprendedores de las regiones I, II, III y V  más las comunas  de Colina, Lampa y Til Til en la Región Metropolitana.

Martes 08 de Enero de 2013.-  Fondo Esperanza (FE) y Anglo American, a través de su programa Emerge, ratificaron el martes su compromiso de mejorar la calidad de vida de los chilenos más vulnerables entregándoles herramientas para desarrollarse, al extender su alianza de apoyo a iniciativas de pequeñas emprendedoras y emprendedores, el cual ha beneficiado a más de 26.000 personas y que pretende llegar a 40.000 en 2015.

Ambas instituciones, iniciaron en 2006 una alianza que permite que miles de familias puedan realizar el  sueño de crear sus propias empresas mediante la entrega de microcréditos, capacitación y redes de apoyo.

La ratificación de esta  alianza se realizó en el banco comunal de FE de Independencia, ubicado en Severino Casorzo #1324, y contó con la presencia del Gerente General de Fondo Esperanza, Juan Cristóbal Romero; del Vicepresidente de Asuntos Corporativos de Anglo American, Felipe Purcell, y de emprendedoras y emprendedores beneficiados con estos recursos.

Como parte del acuerdo, Anglo American ha aportado los recursos necesarios para abrir oficinas de FE en localidades del norte del país como Iquique, Antofagasta y Vallenar, y en el centro, como Quillota. Además, la alianza ha organizado ferias, visitas de emprendedores a las operaciones de la compañía, promociones de FE en las comunas y un sinnúmero de actividades que buscan potenciar y reforzar el compromiso de las socias y socios.

Juan Cristóbal Romero de FE destacó la importancia de ampliar esta alianza por tres años, ya que “es una oportunidad única para potenciar el trabajo de nuestra institución en las regiones Primera, Segunda, Tercera, Quinta y Metropolitana. Sin la colaboración de Anglo American, no estaríamos llegando a los miles de emprendedores que requieren de nuestro servicio para salir adelante”.

Por su parte, el Vicepresidente de Asuntos Corporativos de Anglo American, Felipe Purcell, afirmó: “Queremos seguir ampliando nuestro aporte al desarrollo de las comunidades cercanas a nuestras operaciones, y con trabajo y esfuerzo pretendemos superar los 40 mil emprendedores apoyados a través de esta alianza para el año 2015”. 

Beneficiarias

 Gigliola Paoli, quien vende ropa en ferias libres, es una de las socias emprendedoras  de Fondo Esperanza desde hace siete años y en la ocasión comentó del gran avance que le ha significado como jefa de familia el aporte y el conocimiento brindados por el proyecto.

“Sin la ayuda de FE no hubiera podido crecer, ya que antes vendía ropa usada y ahora estoy fabricando mi propia mercadería”, dice. A lo que agrega que “la institución ha sido vital en el desarrollo de mi negocio y estoy muy agradecida”.

En tanto, Luisa Araneda pasó de tener una mesa de planchar y un piso a contar  con dos puestos en una feria libre de Colina en la actualidad. 

“Fondo Esperanza nos ayuda a salir adelante, tanto con créditos como con sesiones de capacitación”, explicó. 

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Chile

Martes 08 de Enero de 2013.- Lureye Arriendos tiene novedades para Enero del 2013, ya que partirá con una nueva sucursal en  Copiapó. Sus generadores de electricidad ya están en esta sede del norte del país, y el personal  de la empresa se encuentra totalmente operativo para entregar sus servicios a los clientes de la zona. Lureye Arriendos manifestó su alegría con este nuevo desafío, el cual incluye bodega, local de ventas y oficinas administrativas.

Inicialmente esta nueva sucursal entregará únicamente los servicios de Lureye Arriendos, es decir,  arriendo de generadores de electricidad en potencias desde 11 hasta 1.000 kVA, y en potencias más grandes mediante venta de electricidad para proyectos mineros.  A futuro espera incorporar otras líneas del holding Lureye, incluyendo venta de productos electromecánicos  y soporte técnico de generadores de electricidad.

Cabe recordar que Lureye es una  empresa con 68 años de protagonismo en el mercado energético y electromecánico nacional y que, en el caso de Lureye Arriendos y Lureye Generación, cuenta con equipos pertenecientes a marcas líderes en el mercado mundial, como son SDMO de Francia y Mitsubishi de Japón. Estos equipos cumplen totalmente con las normativas de las autoridades energéticas y de salud de Chile.

Es destacable que todos los equipos  pertenecientes a la flota de Lureye Arriendos cumplen con  los más altos estándares de calidad internacional, recibiendo mantenimientos preventivos oportunamente y según pautas de fábrica, contando con generadores  año 2013 a 2011, y sistema de telegestión mediante Internet, para monitorear virtualmente su funcionamiento, aumentando así significativamente su confiabilidad.

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Chile

Endress+Hauser, líder global en instrumentación y soluciones para la automatización de procesos, tiene grandes expectativas para el 2013 en el país a partir de sus logros del año pasado.

Martes 08 de Enero de 2013.- “Focus on markets and customers – consistently and without compromise” es lema internacional del Grupo Endress+Hauser para este año y en Chile las tareas fueron establecidas con igual fuerza. Centrarse en sus principales mercados y clientes movilizará las acciones de la empresa buscando detectar, entender y satisfacer las necesidades de sus usuarios, trabajando con ellos en forma temprana, para brindarles asesoría en las etapas de ingeniería, ventas, puesta en servicio y entrenamiento.

El objetivo es seguir creciendo en línea con los resultados de los últimos años y que muestran un incremento del orden del 15% anual. Esto es fruto del impulso de las actividades en proyectos, crecimiento en las zonas norte y centro, y del trabajo con la empresa Instruvalve, representante en la zona sur.

Las capacidades y fortalezas de la subsidiaria nacional en el sector minero han quedado demostradas en con la adjudicación de la instrumentación y servicios asociados a buses de campo en los principales proyectos mineros.

Bajo el concepto de Ingeniería de Redes de Campo, Endress+Hauser se ha establecido como un partner en la disciplina de instrumentación en proyectos tales como Esperanza, Pascua Lama, Caserones, Sierra Gorda, Ministro Hales y otros que están por venir.

A nivel de empresa, este año Endress+Hauser Chile espera continuar su desarrollo en calidad, productividad y satisfacción de clientes, mediante la re-certificación ISO 9001:2008, aplicando metodología Kaizen para la mejora continua, mejoramiento de su plataforma IT y realización de talleres de ”Complaint Management” y satisfacción de clientes.

Endress+Hauser cumple 13 años de presencia directa en Chile y el Grupo Endress+Hauser celebra 60 años de existencia, el próximo 1 de febrero. 

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Chile

En una significativa ceremonia siete jóvenes recibieron la beca de la compañía para estudiar en el Instituto Pascual Baburriza, mientras que otros nueve egresados del Choapa agradecieron la iniciativa que les permitirá obtener el título de técnico agrícola y con mayores oportunidades laborales.

Martes 08 de Enero de 2013.- Emociones encontradas fueron las que vivieron padres y apoderados en la ceremonia de titulación del Instituto Pascual Baburriza de Los Andes. Una idea que comenzó a principios del año 2000 Minera Los Pelambres, con la finalidad de  agregar  valor a una de las principales actividades económicas del Choapa,  como es la agricultura. Pero ese valor debía nacer de los propios estudiantes locales encontrando en el instituto agrícola, la trayectoria y el conocimiento necesario para cumplir este sueño. Han  pasado 13 años desde ese momento y esta alianza ha aportado más de 170 técnicos agrícolas a la provincia, la Región de Coquimbo y el país.

Para Jesvana Pollicardo, subgerente de Planificación e Inversión Social de Minera Los Pelambres “este aporte no es solo una beca, sino además  es una tradición y una oportunidad inmensa que se les abre a los niños del valle para poder especializarse en algo tan propio como es la agricultura”.

Adquirir nuevos conocimientos, convertirse en profesional y no fallar a su familia por la confianza entregada, son parte de los desafíos que tiene en mente Gerardo Saldivar, quien terminó su ciclo en la Escuela de Panguesillo y se prepara a contar de febrero para iniciar un nuevo rumbo en su vida. “Quiero entregar el 100 por ciento de mí para salir adelante y aprovechar al máximo esta oportunidad”, afirmó el estudiante.

Parte importante en la continuidad de esta beca, entregada por Minera Los Pelambres, lo han cumplido los padres y apoderados, quienes han entregado un  cerrado apoyo a sus hijos, consiente que esta es una oportunidad para los jóvenes del Choapa.

Es el caso de Robinson Rojas, vecino de San Agustín y quien se enorgullece de tener dos hijas en el instituto agrícolas. “Tenemos que agradecer a Minera Los Pelambres, ya que estas son las cosas que deben hacer las compañías, entregando la  oportunidad al valle, a los niños y a las comunidades con mesas de trabajo, permitiendo que los papas conozcan que hay cosas importantes que la Minera puede otorgar para nuestros hijos”.

Nuevos técnicos para el país

Un aporte educacional que es reconocido por las propios profesionales del Pascual, para quienes esta preocupación constante por los jóvenes de la provincia es una oportunidad de desarrollo personal y profesional. “Lo que hace Minera Los Pelambres es tremendamente maravilloso, apoyando la continuidad del recurso agrícola en la zona y permitiendo que esto permanezca en el tiempo es realmente  fantástico”, afirmó el psicólogo y tutor de los primeros medios del Instituto.

La solemne ceremonia también fue la ocasión para que nueve estudiantes se despidieran del Instituto Agrícola Pascual Baburizza y comenzaran una nueva etapa en sus vidas, esta vez demostrando todo lo aprendido en sus prácticas profesionales, que desarrollarán en  diferentes zonas del país. Este es el caso de Sheyla Araya, quien ingresó el 2009 al instituto y hoy agradece a la compañía y a sus profesores los logros alcanzados. “En el instituto conocí  compañeros que vivían en mi ciudad y que ni siquiera sabia que existían, pero con el tiempo nos convertimos en grandes amigos y crecimos como personas.”

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Chile

El gerente general de la empresa, Ricardo Palma Contesse, concurrió a la sesión ordinaria del Concejo para dar a conocer las mejoras que se están implementando y las causas del evento ambiental que causó preocupación en algunos concejales e integrantes de la comunidad.

Martes 08 de Enero de 2013.- Una extensa presentación de más de tres horas realizó División Andina, encabezada por su Gerente General, Ricardo Palma, ante el Concejo Municipal de Los Andes, luego que algunos concejales y comunidad organizada mostraran preocupación por el evento ambiental que se produjo el 12 de diciembre del año pasado.

La exposición comenzó con una descripción técnica por parte del Gerente de Sustentabilidad y Asuntos Externos de Codelco División Andina, Marcelo Stocker, acerca de cómo se suscitaron los hechos el pasado 12 de diciembre y las medidas que ha implementado la División para mejorar la operación y seguridad de la Planta de Molibdeno y Filtrado de Cobre.

En la presentación, Stocker señaló que se dio aviso en forma inmediata a las autoridades fiscalizadoras, a la Gobernación, a la junta de vecinos y al alcalde de Los Andes.

Dentro de las acciones se cuenta la instalación de un sistema de alarma local de pH en decantadores de cobre para un mayor control y prevención de situaciones de emergencia al interior de la planta, se calibraron válvulas y equipos de monitoreo y la ejecución el proyecto de auto contención de la planta que demandó una inversión aproximada de 3 mil millones de pesos.

Posteriormente expusieron los dirigentes de la Agrupación Ecologista de Aconcagua Sylvia Chávez y Guido Themtham, y los dirigentes vecinales Verónica Calderón, Manuel Arredondo y Ramón Robles, quienes expusieron algunas preocupaciones en torno al cuidado del agua, posible contaminación del río, explotación de glaciares y salud de la población.

El Gerente General, Ricardo Palma, contestó a cada uno de los dirigentes todas las consultas, haciendo hincapié que la División trabaja ajustada a la institucionalidad ambiental del país y con el espíritu de proteger al medio ambiente y comunidades velando por un desarrollo sustentable.

“Cualquier actividad productiva produce contaminación pero es la sociedad, a través de las instituciones y leyes, la que establece este límite. Estamos haciendo los esfuerzos por controlar estas situaciones puntuales que se han generado y en el futuro eliminarlas. Sabemos que hay espacios de mejoras y estamos trabajando en eso con una empresa asesora especialista en mantencion de ductos desde antes del evento ambiental”, dijo.

Al respecto agregó que la norma de calidad del río se encuentra en desarrollo. Sin embargo, para asegurar la calidad del río Blanco, División Andina dispone de monitoreo de calidad a través de una empresa certificada.

Luego fue el turno de los concejales, quienes también expusieron algunas consultas que fueron respondidas por el ejecutivo de la cuprífera en una segunda ronda de respuestas, y quienes valoraron las respuestas de Codelco en todos los ámbitos consultados por la transparencia en como se abordaron los temas.

Al término de la reunión, Ricardo Palma se mostró satisfecho con la posibilidad que le dio el Concejo de explicar detalladamente los planes de mejoramiento que está realizando la División, en particular en la planta de Molibdeno y Filtrado de Cobre.

“Actuamos con diligencia, veracidad y honradez y por eso hemos querido venir a este Concejo a dar la cara y entregar toda la información que requieran las autoridades comunales y vecinos de Los Andes. Creo que nuestra participación en esta sesión da cuenta de nuestra transparencia. No hay nada que ocultar, esta es una empresa del estado y que la ciudadanía tiene el derecho a saber cómo está”, recalcó.

Por su parte el Alcalde de Los Andes, Mauricio Navarro, valoró la presencia del Gerente General de División Andina y agradeció la disposición para responder las múltiples consultas de los concejales y comunidad organizada.

“Cuando se instala una empresa minera efectivamente impacta, por eso se hace necesario buscar fórmulas para compatibilizar la planificación estratégica de la empresa con la del gobierno comunal. Esta reunión que nace de un evento reciente responde a la lógica de buscar esta compatibilización”, dijo el edil.

Por último el alcalde reiteró y valoró la relación con la cuprífera diciendo que "este trabajo conjunto debe continuar".

Causas del evento

El evento ambiental del 12 de diciembre se debó a que la línea fuera de servicio se encontraba conectada en la sección próxima a la Planta de Molibdeno y Filtrado de Cobre (ex Planta de Productos Comerciales, PPC) con la línea en uso y en estado de prueba contra presión.

Ante la emergencia, operaron en forma inmediata los planes de contingencia de División Andina adoptándose como medidas la contención y canalización del derrame a través de la construcción de un pretil de tierra.

Adicionalmente se generó un área de apozamiento para recuperar el derrame con un camión aspirador; se reparó la línea, se realizó la limpieza y el retiro de tierra de contención para reprocesar; y se dejó fuera de uso la línea afectada.

Andina solicitó el apoyo de la Compañía de Bomberos de Río Blanco para la limpieza del piso, actividad que se realizó intermitentemente hasta las 3 de la madrugada para evitar desplazar el concentrado a través de las ruedas de los vehículos de limpieza. Asimismo, carabineros detuvo el tránsito, apoyando la misma gestión de limpieza. Finalmente el material derramado fue oportunamente aspirado.

Cabe destacar que además se dispone de un sistema de recolección de aguas lluvias que –en caso de no haber contenido la emergencia- habría desviado el derrame hacia el pozo ciego existente en la planta.

Las actividades de limpieza fueron constatadas por la autoridad fiscalizadora (SEREMI de Salud y SERNAGEOMIN), quienes emitieron un informe respecto a la gestión de Andina en la materia, constatando las medidas tomadas.

RCA para mejoramiento de eficiencia

La planta de Molibdeno y Filtrado de Cobre opera desde hace 40 años y ha tenido muchas mejoras y modernizaciones. En efecto, cuenta con la RCA N°12/2011: “Mejoramiento de la eficiencia de recuperación de molibdeno en la PPC”.

El efluente de la planta tiene resolución de monitoreo de la Superintendencia de Servicios Sanitarios y se reportan mensualmente los valores para el control de la autoridad.

La comunicación y preparación ante emergencia se realiza mediante la mesa de trabajo, e internamente cabe destacar que la División mantiene informados a sus trabajadores.

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Chile

Gracias a la alianza entre ASIMET, SENCE y AIA se impartieron cursos gratuitos.

Martes 08 de Enero de 2013.- Entregar nuevas herramientas laborales que permitan mejorar el ingreso familiar fue el objetivo de los cursos de soldadura básica y electricidad domiciliaria que se llevaron a cabo durante más de un mes en el Colegio Técnico Industrial Don Bosco y cuyos certificados se entregaron, el pasado viernes, en una ceremonia realizada en el establecimiento educacional.

Los cursos, fueron realizados por 17 padres y apoderados, en  su mayoría mujeres las que se beneficiaron con esta iniciativa impulsada por la Asociación de Industria Metalúrgicas y Metalmecánicas, ASIMET, certificada por el Servicio Nacional de Capacitación y Empleo, Sence y que fue apoyada por la Asociación de Industriales de Antofagasta, AIA.

Durante la ceremonia estuvo presente el Director del Sence, Raúl Hormazabal; el Padre Rector del establecimiento, José Carraro; y el Gerente General de la AIA, Fernando Cortez.

En la ocasión, la beneficiaria Delfina Guzmán agradeció y destacó la oportunidad de participar en los cursos, ya que  les “permitió en forma gratuita aprender un nuevo oficio”.

En total fueron 9 personas que recibieron su certificado  por el curso de soldadura básica 4 posiciones con un total de 130 horas y 8, las que se certificaron por su aprendizaje en Electricidad Domiciliaria con un total de 160 horas.

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Pablo García Chevesich, Master en Hidrología y Manejo de Cuencas Hidrográficas, señaló que con un buen plan es posible mejorar la productividad de una zona y minimizar el daño ecológico que produce el cambio climático.

Martes 08 de Enero de 2013.- El adecuado manejo de cuencas hidrográficas es fundamental para enfrentar un fenómeno como la sequía, que puede afectar tanto el bienestar social como la productividad de una localidad. Así lo indicó Pablo García Chevesich, académico e investigador de la Universidad de Arizona, Estados Unidos.

García, Master en Hidrología y Manejo de Cuencas Hidrográficas de la Universidad de Arizona, aseguró que el Estado donde reside ha sido capaz de prepararse para largos períodos sin precipitaciones y, al mismo tiempo, consolidarse como un importante productor de brócoli, limones, mandarinas, naranjas y pomelos.

En una charla realizada en la Comisión Nacional de Riego (CNR) del Ministerio de Agricultura, el docente afirmó que “la experiencia demuestra que la mejor forma de manejar los recursos hídricos, de maximizar la productividad, el bien social, y de minimizar el daño ecológico es a través de un plan de manejo de microcuencas”.

"Se ha demostrado internacionalmente y es algo perfectamente replicable en Chile, ya que ha demostrado ser la solución a un problema como la escasez del agua”, añadió.

A modo de ejemplo, destacó el Central Arizona Proyect (CAP), un proyecto que tomó alrededor de una década en concretarse y que mediante diversas estaciones de bombeo, recarga de acuíferos y compuertas de riego, le permite a dicho Estado contar con agua en épocas de escasez.

“Este proyecto, como el canal Laja Diguillín, pero a mucha mayor escala, permite que independientemente del nivel de sequía que haya, siempre se cuente con el recurso hídrico. Se materializó en cerca de 10 años y con esto  están preparados para el cambio climático y para la sequía. Asimismo, la productividad del Estado se ha visto beneficiada”, recalcó.

En la oportunidad, García hizo una serie de recomendaciones como contar con un sistema nacional de monitoreo de sequías, generar planes de manejo de cuencas, fomentar la recarga de acuíferos, la cosecha de aguas lluvia e incentivar un cambio de la cultura del agua.

Para el Secretario Ejecutivo de la Comisión Nacional de Riego, Felipe Martin, iniciativas de este tipo son un claro ejemplo de que se pueden mitigar los efectos del cambio climático y optimizar el uso del agua sin perder competitividad, lo que resulta clave para hacer de Chile una potencia agroalimentaria y forestal.

“En Chile, tanto la Dirección de Obras Hidráulicas (DOH) como la CNR están impulsando proyectos de recarga de acuíferos, ya que consideramos de suma importancia generar alternativas de acumulación y contar con una mayor infraestructura que nos permita aprovechar los volúmenes de agua que se vierten en el mar”, puntualizó.

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