Supervisores de Codelco apoyan mayor protección a la maternidad e igualdad de la mujer

La FESUC se reunió con la Ministra del Sernam, Claudia Smith, cuya Cartera estudia modificaciones a la actual normativa.

23 de Abril de 2010.- La Ministra Smith del Servicio Nacional de la Mujer (SERNAM), Claudia Smith, manifestó el interés del gobierno en continuar la promoción de la igualdad de oportunidades e indicó que se estudian nuevos mecanismos legales para proteger integralmente la maternidad, de forma que la contratación de mujeres no esté asociada a un aumento de costos de parte de las empresas.

La Ministra dio a conocer la información luego de reunirse con el directorio de la Federación de Sindicatos de Supervisores y Profesionales de Codelco (FESUC), encabezado por su vicepresidente, Ricardo Calderón.

La FESUC solicitó a la Ministra continuar el trabajo de ampliación de la igualdad entre hombres y mujeres en el mundo del trabajo.

Los dirigentes le expresaron su interés en la promoción de las buenas prácticas laborales en el país y, especialmente en Codelco, donde la participación de la mujer es minoritaria, pero creciente.

Asimismo, los dirigentes de la FESUC expresaron a la ministra que apoyarán todas las iniciativas que contribuyan a una mayor armonización entre el mundo laboral y la familia y contra la discriminación de la mujer.

Cabe destacar que la discriminación y la práctica de otorgar salarios inferiores a las mujeres por realizar un mismo trabajo, se produce en mayor proporción en aquellas labores de mayor responsabilidad.

Frente a la problemática, el Vicepresidente de FESUC, pidió la continuidad de la mesa de trabajo tripartita entre el SERNAM, la FESUC y la Federación de Trabajadores del Cobre (FTC).

La ministra Smith expresó que se convocará a una reunión de esa instancia durante el mes de mayo.

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